La wilaya de Batna connaît, en ce moment, une activité très soutenue dans le secteur du bâtiment, au point de se trouver confrontée au problème de la main-d'œuvre qualifiée, surtout, et qui se raréfie à un rythme inquiétant malgré la présence quotidienne de dizaines de jeunes à peine sortis de l'adolescence et issus de plusieurs wilayas de l'Est, sur les différents chantiers, à l'instar du nouveau pôle universitaire de Fesdis ou celui de la nouvelle ville de Hamla, en quête d'embauche. Malheureusement, ils sont en majorité sans qualification et ne peuvent répondre au profil exigé par les employeurs : ceux-ci ne recrutent que la main-d'œuvre qualifiée, et de surcroît les diplômés. Pour les entrepreneurs approchés, ce problème se pose avec acuité et par chance, l'on tombe sur l'oiseau rare. Il travaille à la tâche et s'engage avec le plus offrant. Mohamed Belguidoum, directeur de la formation professionnelle, se montre, lui, plus optimiste et laisse entrevoir une brèche d'espoir. Il déclare : « Les jeunes d'aujourd'hui ne sont plus attirés par la panoplie de spécialités dans le bâtiment que l'Etat leur propose, mais, une astuce (motivation) vient d'être trouvée ! Leur octroyer une bourse mensuelle de 3 000DA comme le stipulent les clauses de la convention-cadre signée par le ministère du Travail et celui de Formation professionnelle. »
