عمال مجمع " سومياس " البريطاني يقررون الدخول في إضراب وجه أمس الأول نحو 700 عامل من مؤسسة " سومياس" البريطانية المتخصصة في الصيانة الصناعية بعنابة، عريضة رسمية إلى إدارة المجمع أكدوا من خلالها إستجابتهم لنداء الإضراب العام و المفتوح الذي كانت النقابة قد دعت إليه منذ أزيد من أسبوعين ، و ذلك للمطالبة بالترسيم في مناصب مهنية دائمة. و ذكر العمال في وثيقة الإشعار بالإضراب الموجهة للمديرية العامة للمجمع البريطاني أن قرار شل وحدات الشركة ، التي تعتبر من أكبر فروع مركب أسميدال سابقا ، سيدخل حيز التطبيق بداية من يوم 14 أوت الجاري، و هذا عقب فشل المفاوضات التي دارت بين الطرفين حول أرضية المطالب التي رفعها العمال، و التي تتصدرها تثبيت العمال المتعاقدين في مناصب عمل دائمة، خاصة و أنه و من مجموع 690 عاملا يمثلون الطبقة العمالية للمؤسسة يتمتع 90 موظفا فقط بعقود عمل غير محددة المدة. و أكد الأمين العام للفرع النقابي نبيل حساينية أن كل المساعي التي قام بها الشريك الاجتماعي مع المستخدم الأجنبي للوصول الى أرضية اتفاق باءت بالفشل، خاصة ما يتعلق بقضية تطبيق الأحكام المتفق عليها في محضر الصلح رقم 01/2011 المؤرخ في الفاتح جوان 2011، المتضمنة ترسيم 600 عامل، و عليه قرر العمال تصعيد اللهجة من خلال الدخول في حركة احتجاجية مفتوحة. و ندد نفس المتحدث بقرار رفض المديرية العامة للشركة منح العمال حقهم في العطلة السنوية، معتبرا هذا الإجراء خرقا واضحا لتشريعات قانون العمل الجزائري، قبل أن يخلص الأمين العام للنقابة إلى التأكيد على أن الإضراب لن يقتصر فقط على شل وحدة عنابة، بل سيمتد أيضا إلى وحدة أرزيو و بقية فروع الجنوب، الأمر الذي من شأنه أن يؤثر كثيرا على وضعية المجمع الذي كان خلال السنة الفارطة قد سجل عجزا ماليا بقيمة تفوق 5 ملايير سنتيم.