اللقاء الجهوي الاول للصحفيين والاعلاميين الجزائريين بوهران: توصيات لدعم مهنة الصحافة والارتقاء بها    السيد عطاف يتحادث مع نظيره المصري    طاقة ومناجم: عرقاب يستقبل وزير الإسكان و الاراضي لجمهورية موريشيوس    اجتماع تقييمي لنشاطات هيئة الوقاية من الأخطار المهنية في مجال البناء والأشغال العمومية    إطلاق المنصة الرقمية الجديدة الخاصة بتمويل مشاريع الجمعيات الشبانية لسنة 2025    زيت زيتون ولاية ميلة يظفر بميدالية ذهبية وأخرى فضية في مسابقة دولية بتونس    الاتحاد العربي لكرة السلة: انتخاب الجزائري مهدي اوصيف عضوا في المجلس و إسماعيل القرقاوي رئيسا لعهدة رابعة    حج 2025: اجتماع اللجنة الدائمة المشتركة متعددة القطاعات    مشروع قانون الأوقاف: النواب يثمنون المشروع ويدعون لتسريع تطبيق مضامينه    طيران الطاسيلي تنال للمرة الثامنة شهادة "إيوزا" الدولية الخاصة بالسلامة التشغيلية    سعداوي يؤكد التزام الوزارة بدعم ومرافقة المشاريع والأفكار المبتكرة للتلاميذ    وقفة احتجاجية الأربعاء المقبل أمام البرلمان الأوروبي للمطالبة بإطلاق سراح الأسرى المدنيين الصحراويين في السجون المغربية    العدوان الصهيوني على غزة: ارتفاع حصيلة الضحايا إلى 51065 شهيدا و116505 مصابا    استثمار اجتماعي: سوناطراك توقع عدة اتفاقيات تمويل ورعاية    وهران : الطبعة الأولى للمهرجان الوطني "ربيع وهران" من 1 الى 3 مايو المقبل    اتحاد الجزائر وشباب بلوزداد وجهاً لوجه    توفير الحماية الدولية للشعب الفلسطيني    وزارة التربية تلتقي ممثّلي نقابات موظفي القطاع    تحقيق الأمن السيبراني أولوية جزائرية    والي العاصمة يستعجل معالجة النقاط السوداء    منارات علمية في وجه الاستعمار الغاشم    معارك التغيير الحضاري الإيجابي في تواصل    هذه وصايا النبي الكريم للمرأة المسلمة..    مزيان يُشرف على تكريم صحفيين    اجتماع بين زيتوني ورزيق    سوناطراك توقّع مذكرتين بهيوستن    مؤامرة.. وقضية مُفبركة    تراث الجزائر.. من منظور بلجيكي    نرغب في تعزيز الشراكة مع الجزائر    بن سبعيني يمنح برشلونة رقما استثنائيا    في اختتام الطبعة ال1 لأيام "سيرتا للفيلم القصير    الجزائر قامت ب "خطوات معتبرة" في مجال مكافحة الجرائم المالية    الوزير الأول, السيد نذير العرباوي, ترأس, اجتماعا للحكومة    إحباط محاولات إدخال قنطارين و32 كلغ من الكيف المغربي    فرنسا تعيش في دوامة ولم تجد اتجاهها السليم    التكنولوجيات الرقمية في خدمة التنمية والشّمول المالي    "صنع في الجزائر" دعامة لترقية الصادرات خارج المحروقات    اجتماعات تنسيقية لمتابعة المشاريع التنموية    الرياضة الجوارية من اهتمامات السلطات العليا في البلاد    آيت نوري ضمن تشكيلة الأسبوع للدوريات الخمسة الكبرى    السوداني محمود إسماعيل لإدارة مباراة شباب قسنطينة ونهضة بركان    عين تموشنت تختار ممثليها في برلمان الطفل    الطبخ الجزائري يأسر عشاق التذوّق    استبدال 7 كلم من قنوات الغاز بعدة أحياء    بومرداس تعيد الاعتبار لمرافقها الثقافية    مشكلات في الواقع الراهن للنظرية بعد الكولونيالية    أيام من حياة المناضل موريس أودان    نافذة ثقافية جديدة للإبداع    صناعة صيدلانية : قويدري يتباحث مع السفير الكوبي حول فرص تعزيز التعاون الثنائي    بلمهدي يبرز دور الفتوى    سانحة للوقوف عند ما حققته الجزائر من إنجازات بالعلم والعمل    حجز الرحلات يسير بصفة منظمة ومضبوطة    التنفيذ الصارم لمخطط عمل المريض    20 رحلة من مطار "بن بلة" نحو البقاع المقدسة    ما هو العذاب الهون؟    عربٌ.. ولكنهم إلى الاحتلال أقرب!    كفارة الغيبة    بالصبر يُزهر النصر    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مراجعة رواتب اللاعبين إجراء يجب الاقتداء به
غريب رئيس فرع مولودية الجزائر ل “الشعب":
نشر في الشعب يوم 23 - 11 - 2012

لأن ظاهرة تخفيض رواتب اللاعبين في الفرق الجزائرية بعد مرور الجولات، أصبحت الموضة التي يقتاد بها بعض رؤساء الأندية في البطولة المحترفة الأولى بسبب تراجع مستوى لاعب أو عدم تقديمه للإضافة المرجوة منه، اقتربنا من رئيس فرع مولودية الجزائر “عمر غريب" لأخذ رأيه حول هذه القضية، وأدلى لنا بهذا الحوار:
* الشعب: أولا، كيف ترى مردود اللاعبين في البطولة؟
عمر غريب: مردود اللاعبين عدم مستقر وفي تذبذب من جولة إلى أخرى، يقدمون لك مباراة رائعة يفوزون، لكن لديهم مشكل لا يستطيعون المواصلة في سلسلة النتائج الإيجابية التي يحققونها، ولذا لم نتمكن من تحقيق ثلاثة أو أربع انتصارات متتالية، لديهم مشكل في التركيز لاحظته وهو ما يثير قلقي في كل مرة، لأننا نضيّع العديد من النقاط، ولو جلبنا نقاط الشلف والعلمة وبلوزداد الفرق التي كانت في متناولنا، وحققنا معها التعادل لكنا في الظرف الراهن نحتل صدارة الترتيب، وما يزيد من قلقي أن كل النقاط التي ضيعناها كانت أمام فرق كنا قادرين على الاستثمار في المشاكل التي تتخبط فيها في مستهل البطولة.
* غيرتم ثلاثة مدربين منذ انطلاق البطولة، و تعمل الآن مع المدرب الرابع، أين يكمن المشكل إذا؟
❊❊ صحيح مع “كمال قاسي سعيد" حدثت الكثير من الأمور التي دفعت كمال على الانسحاب من الفريق وفي مقدمتها مشاكله مع المدرب “ليفينغ"، هذا الأخير كان الأمر واضحا معه منذ وصوله كانت لديه عدة مشاكل مع اللاعبين، وكنت قريبا منهم وحتى تأكدت من ما قاله لي بابوش الذي جاء ينقل مشاكل اللاعبين مع المدرب، إكتشفت وقتها أنه من الضروري تنحيته من الفريق وهو ما دفعني للإتصال بالمدرب الفرنسي رابييه، من جهته الفرنسي خيب ظني وظن كل الإدارة الأنصار واللاعبين الذين لم يتأقلموا مع خطته، كما أني وقفت على بعض المشاكل مع اللاعبين الذين تم تهميشهم، والخطة التي لعب بها منذ وصوله إلى الفريق وتغييراته كانت كلها غير صائبة، الآن نعمل مع مدرب جيد جلب الإضافة للتشكيلة حرر الكثير من اللاعبين، ويعمل على منح الفرصة للجميع، ولذا الآن في نظري المشكل في اللاعبين، لأني وفرت لهم لحد الآن كل الظروف المواتية من أجل النجاح.
* فريق وفاق سطيف للمرة الثانية بعد الموسم الماضي، سيراجع رواتب اللاعبين ألا تفكرون بالقيام بذلك بما أنكم تتهمون اللاعبين بعدم تقديم الإضافة؟
❊❊ في الحقيقة ما يقوم به أخي حمار أمر جيد، لأنها طريقة مباشرة من أجل محاسبة اللاعبين على مردودهم طوال الموسم، لأمر واحد ووحيد اللاعب قبل أن يمضي في الفريق يضع كل العوامل التعجيزية أمامك من أجل قبول العرض، ويتحدث في الجرائد من أجل الرفع من قيمته في السوق، إتصل بي فلان من الفريق الفلاني وفلان من الفريق الفلاني وغيرها من التصرفات، وبعدها يبدأ في التحجج من أجل المباشرة في التدريبات والدخول مع المجموعة، هي فكرة ممتازة لكن القانون يمنع من ذلك طالما أن العقد لا يتحدث عن ذلك، لأنه من غير المستحيل أن يقبل لاعب ما مراجعة راتبه إلى الخلف بعدما تفاوض معك من قبل، وأظن أن الوفاق السطايفي لديه بند في العقد يقضي بالإتفاق مع اللاعبين على مراجعة الرواتب في حال عدم تقديم الإضافة المرجوة منهم، ويبدو أنه قام بذلك لأن الوفاق هذا الموسم إستقدم عديد اللاعبين المغتربين، وكما يعرف الجميع أن اللاعب المغترب يشترط الكثير من الأمور من أجل الإمضاء ويقارن راتبه الأوروبي بالراتب الذي نعرضه عليه، ولذا يكون الرجل الأول على الفريق السطايفي قد قرر مراجعة الرواتب بعد عدم اقتناعه بأداء بعضهم وأنا أشاطره الفكرة، وسأعرضها على مجلس الإدارة من أجل المباشرة فيها ابتداء من الموسم المقبل.
* هل هناك من اللاعبين من ندمت على انتدابهم أو من تظن أنه لا يستحق راتبه؟
❊❊ هناك العديد من اللاعبين إنتدبتهم لكن تراجع مستواهم، كل موسم أجلب خيرة لاعبي البطولة الوطنية إلى المولودية، لكن دائما هناك مشكل، المواسم الماضية كانت هناك مشاكل مادية للفريق، هذا الموسم مع تعاقدنا مع شريكنا الرسمي الجديد سونطراك حل المشكل المادي بإذن اللّه كليا، ولم أندم على جلب اللاعبين لأنهم آمنوا بما قلته لهم يوم كان الكل ضدي في الصائفة الماضية، ومن جهة أخرى لست في قمة الرضى عليهم ويجب عليهم التركيز في المقابلات المقبلة، لأننا فريق كبير بلاعبين كبار، ولو يركزون بعض الشيء يمكننا الحصول على لقب البطولة بمدرب مثل مناد.
* هل تنوون الإنتداب في مرحلة المركاتو الشتوي؟
❊❊ صحيح أن لدينا في بعض المراكز نقص في اللاعبين، أنا قررت عدم إنتداب لاعبين جدد في المركاتو الشتوي، لأن بتعداد أقل من ما لدينا لعبنا كأس رابطة الأبطال الإفريقية، لكن إذا كان لمناد رأي آخر سندرسه دون أي مشكل، خاصة بعدما تحدثنا في الأمر، وأكد لي بأنه إذا نجلب لاعب أساسي في فريقه في الفترة الحالية فهو موافق عليه، وإذا إنتدبنا لاعب لم يكسب وقت لعب مع فريقه فهو ليس موافق على ذلك كي لا يقوم بعمل إضافي معه، وفي الفترة الحالية، لا يمكن لأي فريق تسريح لاعبه الأساسي الذي أصبح قطعة أساسية بعد مرور عدة جولات وأظن أننا لن نقوم بإستقدامات، وفي المقابل مناد طلب بتسريح كل من بورابة ومبيلي، لكن سننتظر إلى نهاية مرحلة الذهاب وسنفصل في هذه القضية إن شاء اللّه.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.