شرعت المديرية العامة للأمن الوطني، الأربعاء، في فتح مناصب عمل جديدة لفائدة أعوان الشرطة ذكور وإناث الذين تتوفر فيهم مجموعة من الشروط على غرار المستوى الدراسي والسن، كما تكون مسابقات التوظيف والتكوين على أساس الاختبارات، على مستوى مكاتب التكوين التابعة لأمن الولايات وأمن الدوائر المنتشرة عبر كامل التراب الوطني. وأعلنت مديرية الموارد البشرية ونيابة مديرية التوظيف والانتقاء على مستوى المديرية العامة للأمن، بعد موافقة مديرية الوظيف العمومي عن فتح مسابقة لتوظيف وتكوين أعوان للشرطة، في إطار تطبيق مخطط التوظيف للسنة المالية، حيث إن عملية إيداع ملفات الترشح لمسابقة التوظيف والتكوين الخاصة برتبة أعوان الشرطة، على أساس الاختبارات، ستكون على مستوى مكاتب التكوين التابعة لأمن الولايات وأمن الدوائر ابتداء من 3 إلى غاية 23 أكتوبر الجاري. واشترطت المديرية، أن يتراوح سن الراغب في المشاركة ما بين 19 سنة على الأقل و23 سنة على الأكثر، عند تاريخ إجراء المسابقة، وأن يكونوا من الحاصلين على مستوى السنة الثالثة من التعليم الثانوي كاملة، كما تشترط قامة 170 سم بالنسبة للمترشحين الذكور و165 سم بالنسبة للمترشحات الإناث، إلى جانب الجنسية الجزائرية الأصلية وضرورة أن لا تحمل شهادة السوابق القضائية أي ملاحظات تتنافى وممارسة العمل في أسلاك الأمن، وكذا إدراج في ملفه وثيقة تثبت وضعيته القانونية تجاه واجب الخدمة الوطنية، أو معفى لأسباب غير طبية، إلى جانب كون المترشح قادرا بعد فحصه طبيا على العمل ليلا ونهارا وأن تكون قدرته البصرية مجموعها يساوي 10/ 15 لكلتا العينين. فيما يحتوي ملف الترشح على طلب خطي، بطاقة التعريف الوطنية، بالإضافة إلى نسخة من المؤهل أو الشهادة المطلوبة مرفقة بكشف نقاط مسار التكوين وبطاقة معلومات تملأ من طرف المترشح والتي تكون متوفرة على موقع الانترنت، على أن تودع الملفات ابتداء من تاريخ نشر الإعلان في مصالح الشرطة المحلية “أمن الولاية المقر- أمن الدائرة، الأمن الحضري”، باستثناء القاطنين بولاية مستغانم أين تودع الملفات على مستوى مكتب التوظيف والانتقاء التابع للمصلحة الولائية للموارد البشرية الكائن مقرها بالأمن الحضري الرابع، ويخضع جميع المترشحين للتوظيف كأعوان للشرطة للتحقيقات الإدارية الأولية، وكذا الفحص الطبي والنفساني. وتدعو المديرية العامة للأمن الوطني الراغبين في إيداع ملفاتهم للمشاركة في مسابقة التوظيف إلى تصفح الموقع الرسمي www.algeriepolice.dz وصفحة الفايسبوك /algeriepolice.dz وحساب التويتر@algeriepolice.dz للأمن الوطني، للاطلاع وبالتفصيل على جميع المعلومات بخصوص شروط المشاركة في المسابقة وكذا تحميل استمارة التسجيل. وحسب مصادر “الشروق” فإن الهدف الذي تسعى إليه قيادة الأمن الوطني من خلال رفع تعدادها البشري من سنة إلى أخرى يعود إلى توفير المزيد من الموارد البشرية لتحقيق التغطية الأمنية للإقليم الوطني من خلال برامج توظيف، وكذا تغطية عجز المصالح بالاعتماد على تسيير التوظيف الذي يضمن التوازن التام في انتشار الأعوان والكفاءات.