A l'instar de leurs collègues des agences de l'emploi des wilayas du Sud, les travailleurs, dont des cadres, des administratifs et des agents de gardiennage, de maintenance et de nettoyage des agences de l'emploi de la wilaya de Biskra (Awem) ont observé, les 11 et 12 juin, une grève en signe de protestation contre la nouvelle convention collective signée cette année. «Elle a été signée à nos dépens, car dénuée de tout son contenu garantissant une bonne relation de travail entre les décideurs et les employés de cette instance et entérinée par un SG représentant les travailleurs dont le mandat avait expiré», a expliqué l'un d'entre eux. «Nous voulons la reconduction de la convention de 2014, dont plusieurs dispositions et avantages pour les travailleurs n'ont jamais été appliqués, mais qui ont été carrément escamotés dans la nouvelle mouture de la convention constituant le document de base définissant la relation contractuelle, les droits et les devoirs des travailleurs», a ajouté notre interlocuteur. Outre cette revendication relative à l'application de la convention de branche de 2014, les travailleurs de l'Awem de Biskra déplorent l'insécurité ambiante et les pressions exercées sur eux par des responsables hiérarchiques, ainsi que les multiples arrêtés, instructions et directives leur parvenant et qui seraient, à leur sens, «en contradiction avec les dispositions légales régissant la mission essentielle de l'Awem qui est d'être un pont entre les employeurs et les postulants à un poste de travail.» A noter que ces deux jours de grève sont reconductibles chaque semaine jusqu'à l'ouverture d'un dialogue «serein et approfondi» avec la tutelle, a-t-on appris auprès des concernés.
