استفاد 1.126 جامعيا من مناصب العمل في إطار عقود ما قبل التشغيل بولاية البيض، وذلك منذ مطلع سنة 2013 الجارية حسبما علم من مديرية التشغيل. وكانت أكبر حصة من هذه المناصب قد سجلت بالقطاع الإداري بالنظر إلى غياب الاستثمارات الخاصة و المؤسسات ذات الطابع الإقتصادي بهذه الولاية، حسبما أوضح نفس المصدر. وتتواصل الجهود لتوفير حصص إضافية لأجل التكفل ب300 ملفا مودعا على مستوى مصالح قطاع التشغيل كما ذكرت ذات الهيئة. وقد ساهمت مختلف صيّغ أجهزة الدعم التي توفرها الدولة بقسط وافر في تقليص نسبة البطالة بالولاية و الرهان قائم على عدد من المشاريع الاستثمارية الجاري إنجازها عبر عدد من بلديات الولاية لتحقيق المزيد من مناصب الشغل. وبلغ إجمالي عدد طلبات التشغيل المودعة على مستوى مصالح الوكالة الولائية للتشغيل 8.846 طلب خاصة بالشباب البطال بمختلف المستويات، حيث عمدت الوكالة على تصنيفهم وفق معايير محددة كما أوضح من جهته مسؤول الوكالة. للإشارة فإن مصالح ولاية البيض قدمت توجيهات لمختلف القطاعات الإدارية والمؤسسات العمومية بضرورة الإعلان عن مختلف مسابقات التوظيف عبر الموقع الإلكتروني للولاية إضافة إلى عرضها عبر وكالات التشغيل ومختلف المواقع العمومية حتى يتسنى لأكبر قدر من الشباب البطال للتعرف على عروض التشغيل والمشاركة في مسابقات التوظيف المفتوحة كما أكدت مصالح الولاية.