توصلت أمس الإتحادية الوطنية لعمال البلديات المنضوية تحت النقابة الوطنية المستقلة لمستخدمي الإدارة العمومية"سناباب"بعد الاجتماع الذي جمعها مع المديرة العامة للموارد البشرية والتكوين والقوانين الأساسية مصحوبة بمدير القوانين الأساسية للإدارة المحلية والأمين العام للنقابة الوطنية المستقلة لمستخدمي الإدارة العمومية"سناباب" فلفول بلقاسم إلى تحقيق مطلب أساسي يتمثل السماح للأعوان المتعاقدين الذين تم توظيفهم بالاستفادة من نفس المنح والعلاوات التي استفاد منها المرسمين.حيث من المقرر أن يستفيد هؤلاء من 70 مليون سنتيم قبل نهاية السنة الجارية.وكشف الأمين العام للنقابة الوطنية المستقلة لمستخدمي الإدارة العمومية في ندوة صحفية نشطها أمس بمقر الأمانة الوطنية، عن التعليمات الجديدة التي رفعت الى وزراة الداخلية والجماعات المحلية والمتعلقة بضرورة التكفل بالانشغالات المهنية والاجتماعية الخاصة بأعوان الجماعات الإقليمية والإدارة العمومية . كما تطرق الطرفان إلى وضعية العمال المتقاعدين وخاصة عمال النظافة. ومن جهة أخرى، تم إعلام ممثلي السناباب بأن وزارة الداخلية والجماعات الإقليمية أودعت تعليمة وزارية مشتركة لدى المديرية العامة للوظيف العمومي تتعلق بمختلف الإجراءات والتدابير التي تتعلق بالتكفل بمطالب هؤلاء العمال .وفيما يخص منحة أعوان الشباك والتفويض بالإمضاء للحالة المدنية فإن مصالح وزارة الداخلية والجماعات المحلية بصدد إعداد النصوص التطبيقية وإحصاء العدد الحقيقي للأعوان الممارسين على مستوى 1541 بلدية وهي على وشك الانتهاء من هذه العملية لتطبيق هذه النصوص في اقرب الآجال، وفيما يخص المكلفين بمهمة الأمن على مستوى الدائرة ومساعدي الأمن على مستوى البلديات، فقد تم إعلام ممثلي السناباب بأن تعليمة وزارية مشتركة أعدت من طرف مصالح وزارة الداخلية والجماعات المحلية وهي موجودة الآن على مستوى وزارة المالية للإمضاء، هذه التعليمة تسمح بإعادة ترتيب وتصنيف مناصب العمل والاستفادة من المنح والتعويضات وذلك بأثر رجعي ابتداء من الفاتح جانفي2008. وفي الأخير أبدت السناباب استعدادها للقيام بتجنيد أعوان الجماعات الإقليمية للمشاركة تحسين الخدمة العمومية المحلية .