Les six raisons du faible impact de la revalorisation de l'allocation devises en Algérie de 750 euros sur le cours du dinar sur le marché parallèle    Intérêt américain pour investir dans trois secteurs clés en Algérie    «L'Algérie adhère pleinement aux efforts internationaux pour garantir la durabilité»    « Des visions d'horreur qu'on n'a pas l'habitude de rencontrer, même dans les conflits les plus durs »    Première édition des Jeux africains scolaires Un héritage qui inspirera les futures générations de sportifs africains    Scandale explosif en direct    De nouveaux tracas    Le président de la République honore les champions du BAC et du BEM 2025    L'artisan de la scène culturelle    Tlemcen : les ministres de l'Industrie et de la Solidarité nationale inaugurent deux unités industrielles    Des partis politiques condamnent la poursuite des massacres sionistes contre le peuple palestinien à Ghaza    Décès d'un brigadier de police lors d'un sauvetage de 3 personnes à la plage "Sonacter" à Mostaganem    L'APN prend part en Suisse à la 6e Conférence mondiale des présidents de parlement    Le ministre de la Justice met en avant les efforts de l'Etat en matière de prévention du blanchiment d'argent et du financement du terrorisme    L'organisation interne de l'Institut national supérieur du cinéma fixée par un arrêté interministériel    Agression sioniste contre Ghaza: le bilan s'aloudit à 59.921 martyrs et 145.233 blessés    56e anniversaire de la création de Sonelgaz: organisation de journées portes ouvertes à Oran    Saisie de plus d'un quintal de kif traité à Blida et à Béchar en provenance du Maroc    Jeux scolaires Africains : Handball : l'Algérie et le Benin s'affronteront en aller-retour à Skikda    Téléphonie mobile: Djezzy investit 10,6 milliards de DA au 2e trimestre    Lutte contre la contrefaçon et le piratage: signature d'une convention entre la DGSN et l'ONDA    Hidaoui reçoit la directrice de la Division femmes, genre et jeunesse de la Commission de l'UA    Karaté/Championnats d'Afrique : l'Algérie termine avec 12 médailles, dont 2 en or    Le président de la République préside la cérémonie de distinction des lauréats du Baccalauréat et du BEM    Agression sioniste: tout le monde a faim à Ghaza    Foot/ CHAN-2024 (décalé à 2025): deux séances d'entraînement de plus pour la sélection nationale à Sidi Moussa    Le ministre de la Justice reçoit le président du HCI    Les inscriptions sont lancées    Hidaoui souligne l'importance d'encourager les jeunes dans le domaine des médias numériques    Analyse des positions géopolitiques    CAN féminine 2025 Le Nigeria remporte son dixième titre    Des soldats sionistes prennent le contrôle du bateau transportant de l'aide humanitaire aux Ghazaouis    Keltoum, la doyenne de l'interprétation féminine    Célébration en musique du 185e anniversaire de la naissance de Tchaïkovski    Mohamed Meziane installe le nouveau secrétaire général du ministère    Sur la voie de la fidélité    La Fifa organise un séminaire à Alger    Khaled Ouennouf intègre le bureau exécutif    L'Algérie et la Somalie demandent la tenue d'une réunion d'urgence du Conseil de sécurité    30 martyrs dans une série de frappes à Shuja'iyya    Lancement imminent d'une plate-forme antifraude    Les grandes ambitions de Sonelgaz    La force et la détermination de l'armée    Tebboune présente ses condoléances    Lutte acharnée contre les narcotrafiquants    La Coquette se refait une beauté    Cheikh Aheddad ou l'insurrection jusqu'à la mort    Un historique qui avait l'Algérie au cœur    







Merci d'avoir signalé!
Cette image sera automatiquement bloquée après qu'elle soit signalée par plusieurs personnes.



Les travailleurs dans l'incertitude
Renault Algérie production d'Oued T'lElat à Oran
Publié dans Liberté le 18 - 02 - 2021

Une nouvelle réduction de 50% de l'effectif des salariés de l'usine Renault d'Oued T'lélat se dessine. Après le départ avec indemnités de 476 salariés et le non renouvellement du contrat des 200 travailleurs contractuels, l'usine compte actuellement 500 salariés qui perçoivent 70% du salaire dans le cadre du chômage technique. Il semble, cependant, que la reprise des activités soit de plus en plus hypothétique et que le nombre des employés doit baisser à 250. Ce qui met les travailleurs dans une situation d'incertitude. "Notre avenir est obscur. Les nouvelles se font rares concernant le devenir de l'usine.
Outre le salaire réduit, la pression augmente chaque jour un peu plus", déplore un salarié. Le personnel dit tout ignorer de la décision prise par Renault à propos du nouveau cahier des charges imposé par le ministère de l'Industrie. Le chômage technique, instauré en mars 2020 et prolongé de deux mois (janvier/février 2021) touche à sa fin sans que les 500 salariés ne sachent à quoi s'en tenir. "Si l'usine venait à fermer, ce serait un énorme gâchis", se désole un responsable local en rappelant sa localisation stratégique et les atouts offerts.
Victimes d'une situation qu'ils n'ont jamais souhaitée, les ouvriers ont les yeux rivés sur ce que décidera le gouvernement, en espérant une issue favorable à leur usine non sans s'interroger sur le futur de l'industrie automobile ainsi que les centres de formation de Sénia, Arzew et Oued T'lélat qui sont prêts à prendre en charge la formation dans les différentes spécialités de la construction automobile.
En novembre 2020, la direction du constructeur avait convenu avec le syndicat de l'entreprise affilié à l'UGTA de mettre en application un plan social qui prévoyait le licenciement économique de 476 travailleurs, 200 contractuels dont les contrats sont arrivés à terme et le maintien de 500 salariés en chômage technique. Les travailleurs licenciés devaient toucher une indemnité de départ de trois mois de salaires par an pour les opérateurs et un mois et demi par an pour les managers.
Les 500 salariés maintenus en chômage technique, eux, devraient percevoir 70% du salaire jusqu'à la fin de l'année 2020 en attendant la reprise -ou non- de la production de véhicules prévue pour janvier 2021. Relance qui demeure tributaire de l'approbation du nouveau cahier des charges, alors qu'il ne restait à l'usine que 6000 kits à monter, soit trois mois de production assurée.
Au début de 2020, en accord avec le partenaire social, RAP Oued T'lélat avait décidé de mettre ses travailleurs au chômage technique pour une durée de trois mois durant lesquels ils ont perçu 100% du salaire de base le premier mois, 90% le deuxième et 80% le dernier mois. Avec la pandémie de Covid-19 et la suspension de l'importation des kits CKD/SKD, la situation s'était aggravée et la mesure a été reconduite dès mai 2020 pour trois mois supplémentaires à un taux, cette fois-ci, de 70% du salaire de base.
Malgré tout, la population continue d'espérer la fin de la pandémie et la relance de l'usine qui avait permis la création de 2000 emplois directs et indirects et le renforcement de l'industrie automobile. Renault Algérie Production est née en 2014 d'un partenariat entre le groupe Renault, la Société nationale des véhicules industriels (SNVI) et le Fonds national d'investissement (FNI).

NOUREDDINE BENABBOU


Cliquez ici pour lire l'article depuis sa source.