سجلت الوكالة الولائية للتشغيل ببومرداس خلال عام 2016 عبر وكالاتها الأربع (بومرداس، برج منايل، الثنية، دلس) 13544 عرض عمل كلاسيكي (خارج أجهزة دعم التشغيل)، مقابل 11985 عرض عمل المسجلة سنة 2015، بزيادة قدرها 13 %، وهي نسبة مشجعة ترجع إلى تكثيف عمليات التنقيب عن عروض العمل بالولاية، علما أنه سيتم خلال السداسي الجاري استلام وكالة خامسة ببلدية أولاد موسى. ارتفعت نسبة تلبية عروض العمل خلال السنة المنقضية لتصل إلى 84 % مقارنة ب 64% خلال عام 2015. وهذا يرجع حسب رئيسة الوكالة الولائية - إلى عوامل أخرى تتعلق بإطلاق عدد مهم من المشاريع السكنية في بومرداس، وإقبال مؤسسات خدماتية جديدة دعمت سوق العمل في الولاية على التوظيف عبر الوكالة من أجل الاستفادة من التدابير التحفيزية. يأتي قطاع البناء والأشغال العمومية في صدارة ترتيب التنصيبات لطالبي الشغل بتحقيق 3418 تنصيبا، بارتفاع ملحوظ قدره 26% مقارنة بعام 2015. بعده يأتي قطاع الخدمات الذي حقق 2144 تنصيبا، بزيادة 34%. وبعده قطاع الصناعة يحقق 3566 تنصيبا بزيادة تقدر ب14,33 %، ثم القطاع الفلاحي ب348 تنصيبا في القطاع الفلاحي، مقابل 49 تنصيبا سنة 2015. أما بالنسبة لعقود العمل المدعمة (CTA)، فقد حققت الوكالة 1256 تنصيبا خلال عام 2016 موزعة كما يلي:597 تنصيبا لحاملي الشهادات الجامعية، 353 تنصيبا لخريجي مراكز التكوين المهني، و306 تنصيبات لطالبي عمل دون تأهيل ودون مستوى دراسي. وعن جهاز المساعدة على الإدماج المهني (DAIP) فقد سجلت الوكالة 652 تنصيبا خلال سنة 2016 موزعة على 772 تنصيبا لحاملي الشهادات الجامعية، 372 تنصيبا لخريجي مراكز التكوين المهني، و74 تنصيبا لطالبي العمل دون تأهيل ودون مستوى دراسي. وفيما يتعلق بضمان المرافقة الدائمة لطالبي العمل وتحضيرهم لولوج عالم الشغل ورفع قابليتهم للتشغيل، فإن الوكالة نشطت عبر كل وكالاتها المحلية 77 ورشة عمل حول تقنيات البحث عن الشغل (كيفية صياغة السير الذاتية والرسائل التحفيزية، تحضير المقابلات المهنية) استفاد من خلالها 1187 طالب عمل من التوجيهات. كما شاركت الوكالة في مختلف الفعاليات لفائدة الجمهور العريض وأرباب العمل، لاسيما المشاركة في الصالون الوطني للتشغيل «سلام 2016»، وكذا ضمن الأبواب المفتوحة حول عقد عمل مدعم CTA، عقد تكوين عمل CFE والمدونة الجزائرية للمهن والوظائف. دون إغفال تنظيم أبواب مفتوحة في جامعة بومرداس بهدف تمهيد الطريق لمشروع شراكة وتعاون بين المؤسستين. وغيرها من الفعاليات الإعلامية الهادفة لإبراز مجهودات الدولة في خلق مناصب الشغل والقضاء على البطالة. كما تجدر الإشارة إلى فتح الوكالة لصفحة رسمية على الفايسبوك، تعرض من خلالها كل خدماتها على المتصفحين، مع نشر كل عروض العمل التي تستقبلها عبر مكاتبها، في طريقة للتقرب أكثر من الشباب المرتبط بالأنترنت لجذب اهتمامه نحو خدمات الوكالة. وفي السياق أيضا، أطلقت الوكالة الوطنية للتشغيل خدمتها عن بعد عن طريق موقعها على الأنترنت للنظام المعلوماتي «الوسيط»، والذي يسمح بتخفيف أعباء التنقل إلى مقر الوكالة، كما يسمح بربط علاقة مباشرة بين طالبي العمل والمؤسسات في فضاء الموقع. نشير أخيرا إلى مساعي الوكالة الولائية للتشغيل في بومرداس، بتوسيع شبكتها عن طريق إطلاق مشروع وكالة محلية جديدة بأولاد موسى، من شأنها تخفيف الضغط على مقر وكالة بومرداس المحلية وتوسيع حجم سوق التشغيل بالمنطقة، ويرتقب استقبالها مع نهاية السداسي الأول من العام الجاري 2017، وهي الوكالة التي سيستفيد منها طالبو وأرباب العمل التابعين لدائرة خميس الخشنة.