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Des conseillers pour identifier les besoins
ENTREPRISES
Publié dans L'Expression le 07 - 08 - 2006

Un projet de réseau de conseillers en formation sera mis en place par le Fonds national de développement de l´apprentissage et de la formation continue (Fnac) à partir du mois d´octobre prochain, indique-t-on auprès de ce fonds. «L´opération vise à promouvoir la formation continue, destinée aux travailleurs et à renforcer la formation par apprentissage, au profit des stagiaires au sein des entreprises», affirme la même source. Elle permettra, a-t-il ajouté, de recruter 40 jeunes ayant au moins le niveau du BAC+2, et les charger de réaliser «un travail de proximité sur le terrain pour récolter le maximum d´informations sur les besoins de formation destinée aux entreprises, de médiatiser, d´informer et de sensibiliser sur l´importance des deux modes de formation, à savoir, la formation continue et la formation par apprentissage».
Il s'agit, à travers cette opération de «proposer et participer à l´élaboration de programmes de formation destinés aux entreprises et financés par le Fnac, recueillir les besoins de formation, notamment au profit des petites et moyennes entreprises (PME) et assurer le suivi du programme de mise en oeuvre de ces programmes de formation, constituent les quelques objectifs tracés de cette opération», précise-t-on également. A noter que chaque conseiller en formation sera doté d"´un manuel de procédure" et aura en charge "un portefeuille d´entreprises" pour localiser et identifier les besoins en formation de ces entreprises et élaborer des banques de données sur les entreprises concernées. Cette initiative permettra par ailleurs, au Fnac, d'élaborer des "catalogues de formation" et "un courrier FNAC-info pour médiatiser les actions du Fonds au profit de ses partenaires économiques". L´opération permettra au Fnac de "s´ouvrir et d´aller vers l´entreprise afin de permettre à celle-ci de s´exprimer sur ses besoins de formation et de formuler sa demande en la matière".

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