L'agence de recrutement privée «Retrapide» et l'AGEA (Association générale des entrepreneurs algériens) ont signé une convention portant sur le recours des adhérents de cette organisation patronale à ce recruteur pour leur dotation en cadres, techniciens et travailleurs. La cérémonie de signature de cette convention a eu lieu au Centre de facilitation des entreprises. Quelques patrons d'entreprises et le représentant de la Direction de l'emploi de la wilaya d'Oran ont assisté à cette cérémonie. Selon des estimations, les besoins des entreprises affiliées à l'AGEA en matière d'emploi s'élèvent à 5.000 postes de travail. L'AGEA, nous affirme-t-on, regroupe une centaine de PME et PMI. Le recours à « Retrapide » pour ces entreprises va les décharger des frais de publicité, de la charge de sélection, en plus de leur conformité avec les nouvelles lois en vigueur obligeant les employeurs à passer par une agence d'emploi publique ou privée. Dans une intervention concise, Bencheikh Bouabdelli, directeur de « Retrapide », a rappelé les avantages qu'offre la conformité avec cette loi, qui consistent en un abattement de l'ordre de 54% des charges salariales et fiscales. Il a indiqué que depuis la création de son agence, il y a quatre mois, pas moins de quatre multinationales figurent sur le fichier de sa clientèle.
