Vocation n La douane est en train de passer de sa fonction traditionnelle de recouvrement fiscal et de contrôle des personnes et des marchandises aux frontières à une mission de protection de l'économie nationale. Celle-ci devant en effet être prémunie contre les dangers des temps modernes que sont le blanchiment d'argent, la contrefaçon et la contrebande, «un projet de programme de modernisation de l'administration douanière sera soumis prochainement au gouvernement». C'est ce qu'a indiqué, hier, Mohamed Abdou Bouderbala, le DG des douanes, en marge des travaux de la première conférence des cadres des douanes, abritée, hier par le Cercle national de l'armée (CNA) d'Alger. La concrétisation de ce programme s'étalant sur une période de 3 ans, de 2007 à 2010, indiquera-t-il, nécessite «l'investissement de 10 milliards de dinars». Le patron des douanes fera savoir en évoquant la lutte contre la corruption au sein de son institution qu'outre le renforcement du contrôle interne, «nous prévoyons la réorganisation de l'inspection générale». Dans ce chapitre, le conférencier a indiqué que, dorénavant, les cadres ne seront pas maintenus plus de 5 ans en poste. Au sujet de la lutte contre la contrefaçon, le numéro un des douanes dira qu'«une structure spécialisée en la matière est mise en place». Le directeur d'études et méthodes, chargé de l'organisation, indiquera, dans son exposé portant présentation du programme de modernisation que ce dernier a pour finalité l'amélioration des performances de l'administration douanière et son adaptation avec l'environnement international. Hakim Berdjoudj dira à ce sujet que le programme, une fois adopté, «sera vulgarisé pour que chaque douanier s'imprègne de son contenu». Les grandes lignes de ce programme ont trait au renforcement des missions des services des douanes dans le but de «lutter contre la fraude douanière et commerciale et d'accompagner des opérateurs économiques». Un nouvel organigramme prenant en charge ces nouvelles missions est également prévu et ce, durant le mois en cours. S'agissant des perspectives envisagées, le directeur des études, chargé de l'organisation, a révélé que son institution prévoit une généralisation et une rationalisation de l'utilisation des scanners et l'acquisition de scanners répondant aux conditions de mobilité. Le renforcement des missions passe essentiellement, a poursuivi le responsable, par une décentralisation de la mission de contrôle par la création d'inspections générales. Au sujet des ressources humaines, il est envisagé le recrutement de 6 000 personnes d'ici à 2010. Le projet porte également sur la réalisation de nouvelles infrastructures douanières, dont un nouveau siège pour l'administration centrale ainsi que l'acquisition de trois hélicoptères et de vedettes maritimes. Bientôt un statut particulier l Le conférencier avancera, dans son exposé, que «dix groupes de travail planchent actuellement sur l'élaboration du statut particulier du personnel des douanes» en précisant que «le bilan de la première étape est établi». Le projet en question sera traité, explique-t-il, dans le cahier général de la Fonction publique, qui est prévu au mois de septembre prochain.
