Des sources proches de la Centrale Ugta nous ont indiqué que les quatre groupes de travail issus de la bipartite du mois de septembre dernier n'ont toujours pas finalisé les dossiers sur lesquels ils ont été chargés de plancher par le Chef du gouvernement. Cela paraît d'autant plus inquiétant que Ali Benflis avait exigé que les rapports soient impérativement finalisés et posés sur son bureau avant la fin du mois de décembre dernier. Cela n'est pas le cas pour deux groupes. Mais le jeu en vaut la chandelle, il faut le croire. Il ne s'agit rien moins que de la revalorisation des salaires des travailleurs des corps communs de la Fonction publique, mais aussi du nouveau statut de la Fonction publique. Nos sources indiquent que «les négociations ont achoppé sur le taux de ces augmentations». Les membres du gouvernement en charge de négocier cet épineux dossier ont proposé, disent nos sources, une augmentation de 20 %. L'Ugta, pour sa part, ne veut pas en entendre parler et exige le double de cette hausse. Tout porte à croire, croit-on savoir, qu'un consensus a des chances de se cristalliser entre les deux parties autour de 25 à 30 %. Les enjeux, de même que les sommes d'argent, sont énormes. En effet, ce ne sont rien moins que 700.000 travailleurs qui seront concernés par ces nouvelles revalorisations des salaires. L'Ugta, qui se bat en ce sens depuis de nombreux mois, précise que «le pouvoir d'achat a été trop gravement érodé durant les dernières années (et qu'il) faut absolument le revoir à la hausse, de manière sensible aussi bien pour relancer la consommation, et donc la production, mais aussi pour redonner sa dignité au citoyen algérien puisqu'il est devenu inconcevable qu'un commis de l'Etat vive en deçà du seuil de pauvreté». Les arguments du gouvernement, relatifs aux incidences financières liées à ces augmentations sont, eux aussi, balayés par la Centrale. Pour elle, en effet, «les réserves de change, qui ne cessent de grossir, doivent servir à cela puisqu'au bout du parcours l'argent retournera dans les caisses de l'Etat. Cela sans oublier les surliquidités estimées à quelque 250 milliards de dinars, ce qui est tout simplement aberrant». La Centrale considère des hausses comme des «priorités» au même titre que celles qui avaient eu lieu au mois de septembre dernier à l'issue d'une mémorable bipartite. Sur ce point précis, nous croyons savoir que le Président en personne devrait intervenir en vue de régler ce différend, d'autant que l'Ugta organise son dernier rassemblement régional aujourd'hui, durant lequel Abdelmadjid Sidi Saïd compte faire un discours de conjoncture basé sur l'ensemble des impressions recueillies sur le terrain et les divers rounds de négociations intervenus entre la Centrale et les pouvoirs publics. L'Ugta se montre «déçue» par le fait que les hausses annoncées en faveur de certains corps de la Fonction publique et devant entrer en vigueur dès le mois d'octobre dernier se font toujours désirer. Le second dossier, sur lequel les négociations piétinent sérieusement, a trait au statut général de la Fonction publique. La Centrale «rejette catégoriquement le classement en trois paliers des employés de ce corps, tel que proposé par les pouvoirs publics». Pour elle, il ne s'agit rien moins que de «l'instauration d'un système de deux collèges ou plus». Sur ce plan précis, des retards considérables ne sont pas à exclure puisque ce dossier, fort lourd, vieux de plusieurs années, risque de connaître encore pas mal de rounds de négociations avant d'aboutir. Dans tous les cas de figure, une bipartite de finalisation des dossiers liés aux quatre groupes de travail est attendue dans les prochains jours, même si la date n'a pas encore été fixée. Elle scellera de manière officielle ces augmentations qui représentent une véritable bouffée d'oxygène pour plus d'un demi-million de familles algériennes.
