Le ministère de l'Energie a démenti, jeudi, avoir annulé l'attribution de la prime de départ à la retraite au profit des travailleurs du groupe Sonelgaz, affirmant avoir plutôt émis des réserves uniquement sur le versement de cette prime "avant le départ effectif en retraite" de l'agent. Certains organes de presse ont annoncé un mouvement de grève à l'initiative de la Fédération nationale des travailleurs des industries électriques et gazières (FNTIEG) en réaction, selon eux, à l'annulation par le ministère de l'Energie d'un accord conclu entre la holding Sonelgaz et cette fédération. Les informations publiées par certains organes de presse indiquent que l'annulation dudit accord conduirait notamment à l'annulation de la prime de départ à la retraite, à la non régularisation de 8.000 travailleurs universitaires et à la non validation des avantages accordés aux enfants des chouhadas. A ce propos, le ministère a indiqué, jeudi, dans un communiqué, que lors de l'audience accordée, en novembre dernier, par le ministre de l'Energie, Salah Khebri, au secrétaire général de la FNTIEG accompagné de ses collaborateurs, le SG de cette fédération avait justifié le versement de la prime de départ à la retraite, et ce, avant le départ effectif en retraite des travailleurs atteignant 60 ans et maintenus en activité, "par la nécessité de retenir le personnel technique d'exploitation des ouvrages en vue d'assurer notamment la formation de la relève". "Le ministre, tout en confirmant qu'il n'a jamais remis en cause l'attribution de la prime de départ à la retraite qui reste un acquis des travailleurs, a soulevé la problématique du versement d'une prime de départ à la retraite à un personnel ne partant pas en retraite, tel que retenu dans l'accord conclu entre Sonelgaz et la Fédération", note le communiqué. D'autre part, précise le ministère, "il a été constaté que le personnel concerné par le versement de cette prime est constitué, en majorité, de personnel d'exécution et de cadres moyens, assurant des fonctions de soutien (notamment des chauffeurs, manoeuvres...), ce qui ne répond nullement aux raisons invoquées par la Fédération". S'agissant de l'information publiée par la presse et relative à la régularisation de la situation administrative de 8.000 travailleurs universitaires, le ministère précise "qu'il ne s'est jamais opposé à ladite régularisation et a même encouragé la promotion de la formation de la ressource humaine dans toutes les entreprises du secteur". Concernant, d'autre part, le point lié aux avantages accordés aux enfants de Chouhadas, la même source assure que cela "n'a jamais fait l'objet d'objection ou de réserves du ministère". Par ailleurs, le ministère "confirme que Sonelgaz vit une situation financière très sensible et que l'Etat l'a toujours accompagnée (accès à des prêts bonifiés, rachat de la dette par le Trésor public...)". Cependant, ajoute-t-il, "Sonelgaz doit, de son côté, rationaliser ses dépenses, durant cette situation difficile, à travers la rationalisation des moyens, l'optimisation de son organisation par la réduction du nombre de ses filiales (42 actuellement), la diminution du taux de pertes d'électricité et l'amélioration du taux de recouvrement de ses créances". A rappeler que la FNTIEG, affilée à l'Union générale des travailleurs algériens (UGTA), s'était réunie mercredi dernier et a demandé au ministre de l'Energie de renoncer à la décision de gel de la convention collective, avait indiqué son secrétaire général, Telli Achour, estimant que les "travailleurs doivent pouvoir jouir de leurs droits conformément aux lois de la République". Il avait également souligné l'attachement de son syndicat au dialogue pour assurer la stabilité du groupe Sonelgaz.
