Les travailleurs du complexe pétrochimique CP 1/Z (ENIP-Méthanol), situé au niveau de la zone industrielle d'Arzew, ont observé, jeudi, à partir de 14 heures, un sit-in de protestation devant le siège de la direction pour réclamer l'application des engagements de la tutelle relatifs à la prise en charge de certaines mesures financières prises lors de la fusion et l'absorption de l'unité ENIP par l'entreprise mère Sonatrach. Ce mouvement de protestation intervient alors que le vice-président directeur général du groupe Sonatrach a rencontré au cours de la même journée les représentants des travailleurs du complexe GNL2/Z, auxquels il a affirmé que l'ensemble des revendications sera pris en charge dans un délai de quinze jours. Concernant le mouvement des travailleur de l'ENIP, le secrétaire général du conseil syndical a indiqué : «Les travailleurs attendent toujours l'application des décisions du procès-verbal de la réunion de novembre 2009 relative au glissement de deux catégories pour l'ensemble des agents en activité au moment où les cadres ont déjà bénéficié de cette mesure.» Le SG du syndicat soulignera par ailleurs que le deuxième point de la plateforme de revendications concerne la bonification de 25% perçue par l'ensemble des travailleurs des filiales du groupe Sonatrach , «sauf notre complexe», expliquera-t-il. Le troisième point soulevé par le collectif a trait au versement du rappel, à partir du mois de janvier 2010 à ce jour, comme il a été décidé par le Conseil d'administration de la société Sonatrach au mois de novembre 2009. D'autres revendications des travailleurs ont trait à la régularisation des travailleurs de l'ENIP en les alignant sur la grille des salaires de l'entreprise mère Sonatrach, et cela à partir du mois de janvier 2010. Il y a lieu de noter qu'à la fin de leur sit-in, les travailleurs ont repris le travail dans le calme. Par ailleurs, le vice-PDG de Sonatrach s'est rendu au complexe GNL2/Z pour rencontrer le collectif des travailleurs du complexe GNL 2/Z à Arzew afin de discuter de leur plateforme de revendications. Ces derniers, aussi bien agents de la journée que de quart, avaient exigé lors d'un sit-in tenu lundi la présence du PDG de l'entreprise pour trouver avec lui les voies et moyens à même de parvenir à la satisfaction de leurs revendications. Au terme de la réunion tenue jeudi en début d'après-midi en présence de représentants de la direction et des membres du conseil syndical de base et d'Aval, ainsi que des représentants délégués par les travailleurs, le vice-PDG s'est engagé, selon le SG du syndicat, à prendre en charge toutes les doléances du collectif en les régularisant avant la fin de ce mois. Satisfaits de cet engagement et de cette prise de décision qui arrive à temps, tous les travailleurs ont regagné calmement leurs postes de travail dans l'attente que cet engagement soit tenu.
