أفادت النقابة الوطنية لمستخدمي الإدارة العمومية " السناباب " أن الوصاية قابلت مطالبها التي وصفها ب"المشروعة" بالصمت واللامبالاة التي، حيث تتضمن أساسا في إعادة النظر في القانون الأساسي للأسلاك المشتركة والعمال المهنيين وزيادة المنح والعلاوات بنسبة مائة بالمائة وإدماج كل المتعاقدين في مناصب عملهم، كما دعت عمال القطاع إلى التمسك بمطالبهم إلى غاية تحقيقها وكذا التمسك بقرار الحركة الاحتجاجية في حال لم تنظر الوصاية فيها. كما رفعت الفدرالية مطلب تحسين القدرة المعيشية للعمال وذلك بالنظر الى ارتفاع تكاليف المعيشة، مشددة على ضرورة إعادة إدماج كل النقابيين المفصولين والموقوفين بصورة تعسفية وكذا احترام الحريات النقابية، أين نددت في السياق ذاته بالموقف المخيب لوزارة الصحة " التي تتماطل في تنفيذ مختلف المطالب المرفوعة إليها وتطبيق محاضر الاجتماعات المصادق عليها بين الطرفين ". كما دعت النقابة المسؤولين للاستجابة إلى مطلب إصدار قانون لإعادة تصنيف شبه الطبيين المؤهلين وإصدار قانون لاختصاص ممرضات رعاية الأطفال، هذا وأصر المتحدث على رفع وتعميم منحة العدوى والخطر على كل عمال القطاع الصحي مع تحسين ظروف العمل مع إدراج منحة الأكل والنقل لكل العمال، مهددا بتصعيد الحركة الاحتجاجية عن طريق اللجوء إلى إضراب مفتوح في حال عدم الاستجابة لمطالب العمال. مستنكرة في الوقت ذاته الضغوطات التي يتعرض لها المستخدمون على مستوى القطاع الصحي في العديد من ولايات الوطن على غرار تهديد الموظفين الذين يشتغلون بصيغة عقود ما قبل التشغيل بالفصل في حال إقدامهم على حركة احتجاجية. للاشارة فقد شن عمال قطاع الشبه الطبي إضرابا لمدة 03 أيام بدأ بتاريخ 24 ديسمبر الجاري، أين دعا المجلس الوطني لنقابة القطاع جميع العمال على المستوى الوطني إلى مقاطعة العمل لمدة 3 أيام من أجل إجبار الوصاية على الاستجابة للمطالب المرفوعة. وحمّل بيان صادر عن هذه النقابة، الوصاية بخصوص المعاناة التي يعيشها عمال قطاع شبه الطبي من تهميش وإقصاء، خصوصا وأن الوزارة، يُضيف، لم تلتزم بوعودها اتجاههم، داعيا إلى ضرورة إدماج عمال شبه الطبي بصورة عاجلة في الصنف "10 "، إضافة إلى تطبيق سياسة الكفاءات بالنسبة للمراكز العليا في القطاع، مستنكرا لما يعانيه النقابيون الذين تعرضوا للطرد التعسفي، ودعت إلى تسوية وضعيتهم وإعادة إدماجهم، كما طالبت من كل العاملين في القطاع إلى ضرورة التضامن والعمل المشترك من أجل تحقيق كافة المطالب والانشغالات المطروحة.