سجلت الوكالة المحلية للتشغيل بالرويبة تخصيص نحو 100 منصب عمل مع بداية الشهر الجاري موجهة لفائدة المسجلين على مستوى هذه الآلية، والقاطنين بإقليم المقاطعة الإدارية للرويبة، حيث تختلف صيغ التوظيف بين عروض العمل المحلية وعروض العمل بالتعويض حسب متطلبات سوق التشغيل المحلي والولائي. وشمل نطاق عمل الوكالة ثلاث بلديات هي الرويبة، الرغاية وبلدية هراوة، حيث يتم التنسيق بين طلبات العمل للمسجلين والمناصب المقترحة من طرف المؤسسات الاقتصادية بالمنطقة، بالإضافة الى التعامل مع الوكالات المحلية لولاية الجزائر والوكالات الولائية للتشغيل، وهذا في اطار عروض العمل بالتعويض المخولة لها بين الوكالات المحلية والولائية. وخلال جولة قادت »المساء« الى مقر الوكالة المحلية بوسط الرويبة رفقة بعض المسجلين ضمن هذه الآلية، تم رصد 27 منصب عمل خاصة بالعروض المحلية أو على مستوى البلديات الثلاث، حيث تتفاوت درجة المسؤولية من رؤساء مصالح الى عمال مهنيين، وتشترك في جانب اعتمادها على التخصصات التقنية والعلمية دون سواها من المجال الإداري والعلوم الإنسانية. أما فيما يتعلق بعروض العمل بالتعويض، فقد تم الإعلان عن شغور اكثر من 70 منصبا عبر مختلف الوكالات المحلية للتشغيل التابعة لولاية الجزائر كباب الزوار وباب الوادي والحراش في اطار التنسيق المشترك بين الوكالات، بالإضافة الى عدد من الوظائف للوكالة الولائية للتشغيل بالبلدية، علاوة على اشتراك هذا النوع من عروض العمل مع سابقة فيما يخص المؤهلات العملية والمهنية كمستوى التكوين والخبرة في الميدان.