الجزائر تظفر بعضوية عن جدارة واستحقاق    وزير الاتصال يستقبل وفدا عن منظمة الصحافيين    الرئيس يقود رؤية استراتيجية شاملة    الجزائر تتجه نحو بناء سيادة صناعية وتكنولوجية    توقيع 8 اتّفاقيات بين الجزائر والصين    زرّوقي يُدشّن عدة مشاريع بالمسيلة    بلمهدي يبرز دور الفتوى    صادي يؤّكد ضرورة تفعيل الرياضات المدرسية والجامعية    جثمان رئيس فيض البطمة يوارى الثرى    والي العاصمة يتفقد مشاريع إعادة التأهيل    مختصون يبرزون دور الحركة الإصلاحية    الجزائر تأخذ علما بقرار باريس بمطالبة 12 موظفا قنصليا جزائريا بمغادرة التراب الفرنسي    عدوان الاحتلال الصهيوني على طولكرم ومخيميها يدخل يومه ال80 وسط تصعيد ميداني خطير    مشروع محطة توليد الكهرباء بعين وسارة: إسناد الأشغال المتبقية لمجمع صيني    كأس الجزائر : "سوسطارة" بشق الأنفس, وتضرب موعدا في النهائي مع ش بلوزداد    فصائل فلسطينية: أي تهدئة بغزة دون ضمانات حقيقية لوقف الحرب "فخ سياسي"    قسنطينة: تتويج فيلم ''ذات مرة'' في اختتام الطبعة الأولى لأيام ''سيرتا للفيلم القصير''    من "غير المجدي" الابقاء على زيارته المبرمجة الى فرنسا    الرمان وفوائده.. ومحاذير الإفراط في تناوله    بالصور ديكورات شتوية مليئة بالدفئ لزوايا المنزل    منتدى الاستثمار الجزائري الصيني نحو مجالات استراتيجية جديدة    خروج مستشفى المعمداني عن الخدمة    سانحة للوقوف عند ما حققته الجزائر من إنجازات بالعلم والعمل    تنظيم ملتقى بعنوان دور الشباب في تعزيز التكامل الإفريقي    حجز الرحلات يسير بصفة منظمة ومضبوطة    ظاهرة الكهول العزّاب تتفشّى في الجزائر    كأس الجزائر (نصف النهائي): اتحاد الجزائر يفوز على اتحاد الحراش (1-0 بعد الوقت الإضافي) ويبلغ النهائي    الانقلابيون في مالي دمى تحرّكها أطراف أجنبية    إشادة بالعلاقات الثنائية الممتازة وآليات التشاور    استغلال البحث العلمي لتحقيق التنمية وخلق مناصب شغل    تنسيق الجهود لتأمين واستدامة إمدادات الوقود    رؤية الرئيس تبون استراتيجية تنموية متعدّدة الأبعاد    إشادة بالدور المحوري للجيش في الحفاظ على مقوّمات البلاد    التنفيذ الصارم لمخطط عمل المريض    البوليساريو تدين كل المحاولات الدنيئة والمغالطات المكشوفة    الاتحادية الجزائرية تقف على آخر الاستعدادات    تبسة تكشف عن قائمة ألف مستفيد من السكن الاجتماعي    20 رحلة من مطار "بن بلة" نحو البقاع المقدسة    "الطرّاح القسنطيني" إرث من الصوف يصارع البقاء    صدور السيرة الذاتية لجوهر أمحيس أوكسال    الفرقة الفنزويلية تضيء ساحة البريد المركزي    ابن باديس الموحِّد والعالِم والمصلح.. رجل حارب الجهل والتخلف وفرنسا    زروقي يلعب آخر موسم له مع نادي فينورد الهولندي    تحديد موعد مبارتي محليي "الخضر" وغامبيا في تصفيات "الشان"    لوحة فنية جمالية تقاوم الاندثار    صحة: دورة تكوينية متخصصة للالتحاق ببعض الرتب لأسلاك الممارسين الطبيين المفتشين    بلمهدي يبرز دور الفتوى في تعزيز المرجعية الدينية والحفاظ على الهوية الوطنية    تدشين معرض "التراث الجزائري من منظور بلجيكي" بالجزائر العاصمة تكريما للفنان البلجيكي ادوارد فيرشافيلت    إلى متى الصمت؟!    بطولة للشطرنج بين مصالح الشرطة    السودان.. جرحٌ عربيٌ نازفٌ    السفير يطمئن على قندوسي    فتح رحلات الحجّ عبر الأنترنت    ما هو العذاب الهون؟    عربٌ.. ولكنهم إلى الاحتلال أقرب!    كفارة الغيبة    بالصبر يُزهر النصر    الحضارات الإنسانية لا تعادي الثقافات النبيلة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



منح وتعويضات جديدة بين ‮52 و‮04من المئة لموظفي‮ التعليم العالي
نشر في النهار الجديد يوم 15 - 09 - 2011

أمضى الوزير الأول على مرسوم تنفيذي يؤسس النظام التعويضي للموظفين المنتمين للأسلاك الخاصة بالتعليم العالي، مؤرخ ب 25 أوت 2011، ويتضمن 17 مادة تنص أولاها على أن المرسوم يهدف إلى تأسيس النظام التعويضي للموظفين المنتمين لسلك مفتشي العمل الخاضعين للمرسوم التنفيذي رقم 10-133 المؤرخ في الخامس ماي 2011 والمتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك الخاص بالتعليم العالي، فيما جاء في مادته الثانية أنّ الموظفين المنتمين للأسلاك الخاصة بالقطاع حسب الحالة من العلاوات والتعويضات البالغ عددها عشرة، هي علاوة المردودية التي تحسب بنسب تتراوح بين الصفر إلى الثلاثين من المائة من الراتب الرئيسي، على أن تصرف كل ثلاثة أشهر لفئة الموظفين المنتمين لأسلاك شعب المخابر الجامعية والتنشيط الجامعي والحراسة الجامعية. فيما تحسب علاوة تحسين الأداء في التسيير وفق نسبة متغيرة، من صفر إلى أربعين من المائة من الراتب الرئيسي لموظفي أسلاك شعبة المصالح الاقتصادية الجامعية وتصرف كل ثلاثة أشهر، وهي نفس مدة صرف علاوة تحسين الأداء لموظفي المكتبات الجامعية، على أن تكون بنسب متغيرة من صفر إلى ثلاثين من المائة، مع الإشارة أنّ صرف علاوات المردودية وتحسين الأداء في التسيير وتحسين الأداء يخضع لتنقيط يحدد كيفياته الوزير المكلف بالتعليم العالي. وبخصوص تعويض المصالح التقنية، فيصرف شهريا لموظفي شعبة المخابر الجامعية بنسبة أربعين في المائة من الراتب الرئيسي للموظفين المرتبين في صنف 11فما فوق فيما لا تتجاوز هذه النسبة حدود 25 في المائة للمنتمين للسلك نفسه في صنف عشرة فما دون، وعن تعويض مصالح التنشيط الجامعي، فتصرف أيضا شهريا بنسبة أربعين من المائة من الراتب الرئيسي، أمّا تعويض التأهيل فيصرف شهريا لموظفي المصالح الاقتصادية الجامعية بنسبتي ثلاثين من المائة و25 من المائة للمصنفين 13 فما فوق و12 فما دون على الترتيب. أمّا تعويض تثمين التراث الوثائقي لموظفي المكتبات الجامعية، فيحسب بنسبة أربعين من المائة عدد المشاهدات الكلي : 9810 | عدد المشاهدات اليومي : 9601
Tweet
شاركنا | / Atom
تعليقات (0 منشور)
المجموع: | عرض:
اسمك:
بريدك الإلكتروني:
موقعك الإلكتروني:
أنت تكتب الرد على: إلغاء
للكتابة بلوحة المفاتيح العربية
ننحيط علم القراء أنه لن يتم اعتماد اي تعليق يحتوي ألفاظ سب وشتم لأي شخص أو مؤسسة مهما كانت الصفة ، وأن التعليقات الناقدة التي تحمل نقدا بناءا سيتم تمريرها بشكل عادي
عدد الاحرف المتبقية 500/500
أضف تعليقاتك:
*
*
*
*
للاخفاء اضغط هنا


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.